アパレル業界にはどのような職種があるのでしょうか？

「ファッション業界で働きてみたいけれど、どんな仕事があるかわからない」
「未経験でもチャレンジできる職種を知りたい」

そんな疑問をお持ちの方に向けて、アパレル業界の職種をご紹介します。

この記事では、1つのアパレル会社内で実際に就ける職種を5つのカテゴリーに分けて一覧化し、
各職種の詳細な業務内容、必要スキル、キャリアパスまでをご紹介します。
未経験からスタートできる職種から高度な専門性が求められる職種まで、あなたに最適なキャリアが見つかるはずです。



アパレル業界職種一覧

アパレル会社には大まかに16のアパレルの職種が存在します。
これらを4つの主要カテゴリーに分類すると以下のようになります。

カテゴリ
創造・企画系
販売・顧客対応系
生産・流通系
広報・販促系
主な職種
デザイナー、パタンナー、MD、商品企画、バイヤー
販売員、店長、SV、CS
生産管理、品質管理、物流管理
PR、VMD、ECサイト運営、SNS担当
未経験OK
△
◎
〇
〇

記号説明
◎：多数の未経験歓迎求人あり
○：一部未経験歓迎求人あり
△：経験・スキルが重視される傾向



アパレル業界の魅力


アパレル業界で働くと下記のような魅力があります。

1.ファッショントレンドの最前線に立てる

変化の兆しを誰より早く捉え、企画・商品化・発信まで一連で関われます。
自分の判断が次シーズンのラインナップを決めていく、その手応えが、この仕事の大きな魅力です。


2.多彩な職種でキャリア選択の幅が広い

アパレルには販売・MD・バイヤー・EC・PR・VMD・生産管理など多様な職種があります。
適性や興味の変化に合わせて役割を選び直せる“自分に合う働き方”を見つけやすい業界です。



3.常に成長できる環境

変化が速い業界だからこそ、学びの機会が尽きません。
新しい素材や表現に挑戦し、次のシーズンで結果を確かめる、その繰り返しで実力が着実に伸びます。


カテゴリー別職種詳細解説

創造・企画系職種一覧

アパレルブランドの根幹となる商品やコンセプトを生み出す職種

職種名
ファッションデザイナー
パタンナー
MD（マーチャンダイザー）
商品企画
バイヤー
主な業務内容
デザイン画作成、素材選定、カラーリング、コンセプト立案
デザイン画から型紙作成、フィッティング調整、縫製仕様書作成
商品戦略立案、売上計画、価格設定、トレンド分析
商品コンセプト立案、仕様決定、開発スケジュール管理
商品買い付け、仕入先開拓、価格交渉、展示会参加
必要スキル・経験
デザインスキル、トレンド感覚、専門学校卒業..等
服飾技術、CADスキル、専門知識
数字分析力、市場理解、経験3年以上..など
企画力、コミュニケーション能力
商品目利き力、交渉力、トレンド予測能力

販売・顧客対応系職種一覧

お客様と直接接する、ブランドの顔となる職種

職種名
販売員（ショップスタッフ）
店長
スーパーバイザー（SV）
カスタマーサービス
主な業務内容
接客、商品説明、コーディネート提案、レジ業務、在庫管理
店舗運営管理、スタッフ育成、売上管理、販促企画実行
複数店舗管理、スタッフ指導、売上分析、本社連携
問い合わせ対応、クレーム処理、アフターサービス
必要スキル・経験
接客スキル、商品知識、コミュニケーション能力
マネジメント能力、数字管理、リーダーシップ
マネジメント能力、分析力、経験5年以上..など
忍耐力、問題解決能力、商品知識

生産・流通系職種一覧

アパレル製品の製造から店舗配送までを担う職種

職種名
生産管理
品質管理（QC）
物流・在庫管理
主な業務内容
縫製工場との連携、納期管理、生産スケジュール調整
製品検査、品質基準チェック、不良品対応
商品在庫管理、店舗配送手配、倉庫運営
必要スキル・経験
アパレル生産知識、工程管理能力、交渉力
品質管理知識、検査技術、細かい作業への集中力
在庫管理システム、物流知識、正確性

広報・販促系職種一覧

ブランドの認知度向上と売上促進を担う職種

職種名
PR（プレス）
VMD（ビジュアルマーチャンダイザー）
ECサイト運営
SNS・デジタル担当
主な業務内容
メディア対応、プレスリリース作成、イベント企画
店舗ディスプレイ企画、売場レイアウト設計、VP・PP計画
自社ECサイト管理、商品登録、オンラインプロモーション
Instagram運用、コンテンツ制作、デジタル販促
必要スキル・経験
文章力、企画力、メディア知識
空間デザイン力、色彩感覚、売上分析力
Web基礎知識、商品知識、企画力
SNS知識、トレンド感覚、コンテンツ制作能力

その他のアパレル特有職種

アパレル業界ならではの特殊な職種

職種名
フィッター
主な業務内容
試着サポート、サイズ調整提案、体型カウンセリング
必要スキル・経験
体型知識、接客スキル、測定技術

未経験から始められる職種一覧

アパレル業界未経験者でも挑戦しやすい職種

最も始めやすい職種（未経験歓迎率90%以上）

職種名
販売員
カスタマーサービス
物流・在庫管理
理由
研修制度充実、人物重視の採用
基本的なPC操作ができれば可能
体力と正確性があれば始められる
入社後の成長ポイント
接客スキル、商品知識、店舗運営スキル習得
基本的なPC操作ができれば可能 問題解決能力、商品知識向上
在庫管理システム、物流知識習得

やや経験が求められるが挑戦可能な職種

職種名
VMDアシスタント
ECサイト運営
商品企画アシスタント
理由
色彩感覚、体力
基本的なPC操作、Web知識
企画力の基礎、ファッション感度
入社後の成長ポイント
VMD検定の取得、店舗観察
HTMLやCSS基礎、ECサイト研究
トレンド情報収集、商品分析力向上

未経験からのキャリアアップ戦略

1. まずは販売職からスタート

・最も間口が広く、業界の基礎知識を習得できる
・顧客ニーズを肌で感じることができる
・他職種への転換時に現場経験として評価される


2. 積極的なスキルアップ

・販売士検定、色彩検定、VMD検定等の資格取得
・社内研修への積極参加
・他部署との連携を通じた業務理解

アパレル業界職種別キャリアパス


パターン1：販売職起点のキャリアパス


パターン2：専門職からのキャリア展開


パターン3：専門職での深化

キャリアアップに必要な期間目安

職種変更・昇進必要期間重要ポイント
販売員→店長2-3年売上実績、リーダーシップ
店長→SV3-5年複数店舗での成功実績
未経験→専門職1-2年関連スキル・資格の習得
現場→本社3-7年幅広い経験と実績

まとめ

アパレル業界には、未経験からでも始められる職種から高度な専門性を要求される職種まで、幅広い選択肢があります。

種選択のポイント

未経験の方は： 販売職からスタートして業界知識を身につけ、段階的に次の職種へ広げていくルートがおすすめです。

経験者の方は： これまでのスキルを活かせる関連職種への挑戦や、より専門性の高いポジションへの転身を検討してみてください。

どの職種を選ぶにしても重要なのは：

・常に変化するファッション業界のトレンドへの感度
・継続的な学習とスキルアップへの意欲
・顧客ニーズを理解する姿勢アパレル業界は、あなたの情熱と努力次第で様々な可能性が開ける魅力的な業界です。

この職種一覧を参考に、ぜひこの記事を参考に最適なキャリアパスを見つけてください。

あなたもファッションのお仕事で活躍しませんか？

アパレル業界では今、ファッション業界で新たに挑戦してみたい方を求めています。経験がなくても、「好き」という気持ちがあれば、ファッションアドバイザーに必要なスキルは働きながら身につけられます。

新しいキャリアへの第一歩を踏み出してみませんか？
以下のリンクから、あなたに合った求人情報をチェックしてみてください。

求人をチェックする


ファッション人材リンクの求人は、アパレル関係の仕事が豊富！

✓ ファッション業界専門の豊富な求人を毎日更新

✓ 販売経験のあるコーディネーターが親身にサポートします。

✓ 未経験からでも安心して始められる研修制度があります。

アパレルの求人ならファッション人材リンク！
https://www.fj-link.jp/